14,4 x 21,5
Vrh ledene gore – Obladovanje skritih sil, ki ogrožajo naše organizacije
16,65 € (z DDV)Še ena v nizu čudovitih knjig Davida Hutchensa, in dodaten dokaz, da sistemsko mišljenje zahteva otroka v odraslem in odraslega v otroku. ‘Kaj lahko pridobim s to prijetno zgodbo?’ se lahko sprašujejo managerji. Kot se izkaže, precej.«
Peter M. Senge, avtor knjige The Fifth Discipline
»Kdor želi razumeti kompleksne probleme, mora preseči preprosto linearno vzročno-posledično mišljenje. V zapletenih sistemih (ali sploh obstajajo nezapleteni?) ima lahko vsak vzrok mnogotere posledice in vsaka posledica številne vzroke. Knjiga Vrh ledene gore govori o umetnosti ali spretnosti odkrivanja sistemskega mišljenja.«
Kristijan Musek Lešnik, psiholog in prevajalec knjige Vrh ledene gore
»Knjiga Davida Hutchensa me je vrgla. Pripoved živo opisuje scenarije, ki jih vsak dan doživljamo na delovnih mestih. Tako kot pingvini, bodo direktorji podjetij, ki se bodo naučili, kako razmišljati o sistemih, sposobni razvijati uspešne poslovne strategije, tako kratko kot dolgoročne.« Caroline Fu, manager za informacijsko tehnologijo, The Boeing Company
»Vrh ledene gore je odlično, preprosto orodje, ki lahko pomaga organizacijam razumeti in analizirati vzročne zveze, ključne za učinkovito strateško načrtovanje. Povrhu tega je zabaven način za raziskovanje kompleksnih pojmov sistemskega mišljenja. Celo moja desetletna hčerka jo je vzljubila!«
Wendy Skinner, direktorica, Business Process Reengineering, Sabre, Inc.
»Tisti, ki želijo dolgoročno rešiti probleme, se morajo nekako pomakniti onkraj linearnega razumevanja sistemov. Ta pernata pingvinska zgodba je lahko ravno pravo orodje za to,« Michael jones, pianist, skladatelj, učitelj in avtor knjige Creating an Imaginative Life
Skupina podjetnih pingvinov se v želji po sočnih školjkah združi z mroži, da bi skupaj želi sadove navidez neskončnih zalog. Novice o tem privabijo nove pingvine in mrože z oddaljenih ledenih gor, ki se pridružijo delu in užitkom. A nekje na poti proti raju za ljubitelje školjk se pojavijo trenja, sploščeni pingvini in splošne zmeda.
Ali bo pingvinom uspelo odkriti skrite razloge, zaradi katerih je zgodba o uspehu postala zgodba o frustracijah in socialnem vrenju, Šele, ko se naučijo videti nevidno, so sposobni ustaviti propadanje svojega raja in narediti korake proti novim, trajnejšim uspehom.
Vrh ledene gore živo prikazuje, kako se lahko organizacije ujamejo v lastno mrežo, če ne razumejo lastnega sistema delovanja. Zgodba in vodnik za razgovor lahko pomagata managerjem na poti k razumevanju kompleksnosti dogodkov na površju in k razmišljanju o učinkovitih ukrepih za zagotavljanje želenih rezultatov…
Sence neandertalcev – Pripoved o prepričanjih, ki nas omejujejo v življenju in pri delu
16,65 € (z DDV)Svet ni tak, kot se zdi. Da bi spoznali pravo naravo stvarnosti, moramo najprej podvomiti vanjo. Knjižica Sence neandertalcev nas vodi v svet ‘jetnikov jame’, v svet stare, Empedoklove in Platonove prispodobe. A s to prispodobo se začenja višja človeška modrost, človekov pravi napredek: bolj ko napredujemo, bolj jo potrebujemo. Navsezadnje tudi napredek ni vedno to, kar se zdi, da je. Samo odprtost duha nam zagotavlja, da ne bomo postali jetniki vedno novih, vedno sodobnejših ‘jam’.
Janek Musek, psiholog, predavatelj in pisec
»Knjiga Sence neandertalcev je čudovita pripoved o vztrajnosti naših prepričanj, ki jo dopolnjuje izjemen povzetek temeljnih spoznanj o mentalnih modelih.«
Peter Senge, avtor knjige The Fifth Discipline
»Končno, jasen in vpliven vir, ki pomaga obema poloblama naših možgan spoznati; kako razširiti in razvijati naše vedenje o nas samih in o naših organizacijah.«
Dawna Markova, avtorica knjig An Unused Intelligence, Learning Unlimited
Bugi, jamski človek, se znajde pred najtežjo nalogo v življenju: razumeti, kako se je njegovo ljudstvo ujelo v mrežo prepričanj, ki dramatično onemogočajo možnosti za napredek in uspeh. Ob spoznanju, kako močno prepričanja – pogosto tudi napačna – vplivajo na naša dejanja, se poda na pot odkrivanja in učenja, kako prepoznati in izzvati pri krita prepričanja pri sebi in pri drugih.
S svojim prepričljivim jezikom prispodob in podrobno razpravo knjiga Sence neanderta/cev spodbuja raziskovanje neizgovorjenih predpostavk, ki so pogosto krive za medosebne konflikte, in onemogočajo razvoj. Je knjiga, ki nam in našim organizacijam lahko pomaga osvoboditi se najbolj škodljivih prikritih prepričanj…
Metkina dilema in nasploh o Lemingih – O poslanstvu in viziji
16,65 € (z DDV)Knjiga Metkina dilema in nasploh o lemingih je pripoved o iskanju smisla, ustvarjnju vizije in potovanju k njenemu uresničevanju. Čeprav jo je David Hutchens prvotno namenil tistim, ki jih zanima organizacijsko učenje, je izjemno branje za vse, ki so se kdaj, ali pa se še bodo vprašali: Kdo sem? Zakaj sem? Kaj si želim ustvariti? Morda je njena največja vrednost, da nas k temu sila resnemu razmišljanju vodi skozi prijetno, duhovito zgodbo, katere šarmu in privlačnosti se ne da izogniti. Da o ilustracijah niti ne govorimo.«
Kristijan Musek Lešnik, psiholog in prevajalec knjige Metkina dilema in nasploh o Lemingih »V knjigi Metkina dilema in nasploh o lemingih David Hutchens pripoveduje privlačno zgodbo, v kateri praznino preoblikuje občutek polnosti oo. in ‘čred ni nagon’ moč posameznikovega iskanja resničnega smisla, višjih pričakovanj in globljih vrednot. Lahko nas navdihne, da se prebudimo in ponovno premislimo o nekaterih naših najbolj temeljnih predpostavkah.«
Robert Fritz, avtor knjige The Path of Least Resistance
»Nujna knjiga za vodje na vseh področjih življenja. Gre naravnost v srčiko vprašanj zakaj obstajamo in kakšne odločitve lahko sprejmemo, da bi živeli svoje življenje s smotrom in
smislom. Predstavljajte si voditeljski potencial, ki bi se sprožil, če bi učitelji, učenci, managerji, trenerji in vsi drugi vodje izbrali pot osebne učinkovitosti.«
LouAnn Daly, strokovnjakinja za osebno in organizacijsko učenje
»Ustvarjalna rešitev, ki jo David Hutchens ponuja za starodavno dilemo je spodbudna in jasna: da bi našli našo pristno, globljo naravo, moramo ustvarjati iz tistega, kar je najbolj trdno in najbolj strastno držimo v naših srcih. Pravi, da je življenje naša umetnost; in ko ustvarjamo iz ljubezni, ponudimo svetu največji dar – sebe.«
Michael jones, pianist, skladatelj, učitelj in avtor knjige Creating an Imaginative Life
Knjiga Metkina dilema in nasploh o lemingih predstavlja ključno disciplino organizacijskega učenja: osebno učinkovitost – proces razvijanja samozavedanja, ki ljudem omogoča iskati in ustvarjati nove priložnosti zase in za svoje organizacije. V tej prikupni zgodbi Metka, članica skupnosti lemingov, odkrije svoj smoter, smisel in vizijo, in se upre starodavnemu nagonu, ki leminge sili, da skačejo s pečin. A Metka gre še mnogo dlje od enostavnega upiranja tradiciji. S svojimi presenetljivi mi odločitvami navdihne tudi druge leminge, da se prebudijo, odkrijejo svoja poslanstva in sledijo svojim najglobljim ciljem in vizijam – tako osebno kot v skupnosti. V tej preprosti pripovedi lahko najdemo globoko lekcijo o tem, kaj pomeni imeti vajeti svojega življenja v lastnih rokah in deliti svojo vizijo z drugimi. Knjiga vključuje tudi vprašanja za razmišljanje in skupinsko razpravo…
Kdo se še boji volkov? – Kako preživeti in biti uspešen v učeči se organizaciji
16,65 € (z DDV)Kako lahko David premaga Golijata? Kako lahko rešujemo probleme, ki veljajo za nerešljive. Knjižica Kdo se še boji volkov? nam ponuja odgovor:
lahko, če smo se pripravljeni poglobiti vanje, opazovati in razmišljati. V raziskovalni, problemski, učenjski mentaliteti je recept obstanka in uspeha. Zelo enostaven in zelo učinkovit. Človeštvo ga je – nehote – pogosto uporabilo v svoji preteklosti. Kako bi se sicer lahko ohranilo dvonožno bitje, nerodno, počasno, telesno šibko, brez poštenih zob in krempljev? Ga v prihodnosti ne bomo več potrebovali, tega recepta? Kje neki. Brez njega bomo podlegli v boju z doslej najmočnejšim nasprotnikom – s senco naše lastne narave.« Janek Musek, psiholog, predavatelj in pisec
“”Čudovita zgodba o naravi učečih se organizacij.«
Gareth Morgan, avtor knjige Images of Organization “”Preprost in privlačen uvod v morda najpomembnejše, a hkrati zapleteno vprašanje, s katerim se soočajo sodobne organizacije: kako se učiti.«
Timothy Gallwey, avtor knjige The Inner Game of Work “”Izredno posrečena zamisel, s pomočjo humorja govoriti o organizacijskem učenju. Zgodba in zamisli v knjigi Kdo se še boji volkov? so tako privlačne, da je v treh dneh 700 naših zaposlenih govorilo le še o tem. Zdaj lahko na podlagi te skupne izkušnje gradimo naprej in uvajamo učenje v našo celostno poslovno strategijo.«
Jeff Jones, manager, T. Rowe Price Investment Technologies
Kdo se še boji volkov? je zgodba o organizaciji, ki bi bila lahko podobna vsem organizacijam tega sveta – skupaj s slabimi navadami, neprijetnimi ranljivostmi in vdanostjo v status quo. Čredo ovac, paraliziranih zaradi volčje mitske bistrosti in nepremagljivosti, sprva slabijo razdrobljenost in napačne predpostavke. Ko pa začnejo graditi kulturo učenja, vsaka posamezna ovca prispeva svoj delež k osupljivi spremembi na bolje.
Knjiga Kdo se še boji volkov? s pomočjo nenavadnih ilustracij in prijetno hudomušnega humorja prepričljivo pojasnjuje pojme in težave, s katerimi se soočajo organizacije, ko spoznajo, da se morajo naučiti, kako se učiti…
Aladinova leteča preproga in druge pravljične meditacije za otroke
23,00 € (z DDV)Pravljične meditacije odražajo in posredujejo preproste sprostitvene vaje ter vizualizacije, namenjene izboljšanju samozavesti in zaupanja, pa tudi zmanjšanju in lajšanju stresa, naporov ter nemira pri otrocih. Pogosto izvajanje teh vaj lahko globoko učinkuje na umsko, čustveno in fizično blagostanje ter izboljša počutje otrok.