O robotih in ljudeh

24,99  (z DDV)

Roboti niso več le snov znanstvene fantastike, junaki ali hudodelci v akcijskih filmih ter nemi, samodejni sestavljavci tehničnih dobrin v avtomatiziranih tovarnah – že danes so med nami tudi kot človekovi pomočniki, sogovorniki in tovariši pri igri ali raziskovanju sveta.

17 nespornih zakonov o skupinskem delu

(1)
24,62  (z DDV)

Ustvarjati in negovati uspešno ekipo zagotovo ni preprosta naloga. Celo ljudje, ki jim je svojo ekipo uspelo pripeljati do najvišje stopnje na svojem področju, težko povedo, kaj je za uspeh ekipe najbolj potrebno. Je to močna delovna etika ? Morda ˝kemija˝? Katera orodja lahko uporabite za ustvarjanje ali negovanje močne ekipe?

Postanite voditelj

(1)
23,44  (z DDV)

Ena najboljših voditeljskih knjig avtorja, ki živi tako, kot uči. Priporočam jo vsakemu bodočemu voditelju.”
Robert H. Schuller

“Nadvse praktične smernice, ki bodo potrdile, usmerjale in vplivale na vse, ki so poklicani za voditelje. Knjiga bo dragocena pomoč vsem, ki stojijo na katerem od klinov voditeljske lestvice.”
Ted Engstrom
častni predsednik dobrodelne organizacije World Vision

Postanite trener sanjskega moštva voditeljev

(1)
19,02  (z DDV)

John C. Maxwell je nadvse priljubljen predavatelj o voditeljskih temah, medčloveških odnosih in osebnostni rasti. Z avdiokasetami, videokasetami in knjigami, ki jih izdaja njegov izobraževalni inštitut INJOY, vpliva na mnoge voditelje v ZDA in drugod.
Predpogoj uspeha vsake organizacije v sodobnem tekmovalnem svetu je načrten razvoj voditeljskih kvalitet zaposlenih. Ljudje so namreč glavno bogastvo vsake organizacije. Sistemi zastarajo, zgradbe postanejo majave, stroji se obrabijo, ljudje pa lahko rastejo, se razvijejo in dosežejo večjo učinkovitost, če jih vodi voditelj, ki razume njihovo možno vrednost.
Knjiga POSTANITE TRENER SANJSKEGA MOŠTVA VODITELJEV prikazuje učinkovite veščine odkrivanja možnih voditeljev in njihovega urjenja, ki z zvečanjem timske učinkovitosti prestavijo na višjo stopnjo tudi vaše osebne voditeljske veščine. Kot neposredno nadaljevanje dveh priročnikov (POSTANITE VPLIVNA OSEBNOST in POSTANITE VODITELJ) razkriva, kako najučinkoviteje pomagati razviti skrajne zmožnosti svojih podrejenih.
S trditvijo, da podjetje ne more rasti navzven, dokler njegovi voditelji ne zrastejo v sebi, vas John Maxwell v svojem priročniku POSTANITE TRENER SANJSKEGA MOŠTVA VODITELJEV vzpodbudi, da razvoj organizacije zagotovite s tem, da razvijete njene voditelje.

“Končno sporočilo te knjige je, da en sam ne more opraviti naloge. Kot voditelj morate iz svojih sodelavcev narediti voditelje. Osnovati morate voditeljski tim, moštvo. Odkriti morate način, da vašo vizijo uzrejo tudi drugi, jo sprejmejo in bogatijo. Voditelj lahko svoj končni cilj namreč uresniči le s pomočjo drugih voditeljev”